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來源:IPRdaily中文網(iprdaily.cn)
原標題:聘!小紅書招聘「法務專家(專利、商版方向)」
提示:“聘”欄目為四二六人才平臺(426.cn)針對于企事業單位、服務機構、律師事務所開辟的知識產權人才專欄,如果您有招聘需求,可將招聘需求發送至zhaopin@426.cn。
法務專家(專利方向)
任職要求:
1. 獨立處理公司日常的知識產權申請和流程管理。
2. 現有的知識產權進行產品化開發,解決權利狀態的實時監測、知識產權授權許可管理、權利運營管理的產品化建設。
3. 推動公司知識產權創新,包括專利的挖掘和布局引導、原創版權的激勵和保護、海外商標布局等。
4. 推進公司正版化項目,提前防范各類知識產權侵權風險。
5. 負責公司知識產權相關的主動監測和侵權打擊。
6. 及時了解知識產權的法律變動和行業最新動態,對內培訓輸出。
職位要求:
1. 本科畢業,碩士學歷優先,持有專利代理人資格證書優先。
2. 專業方面,熟悉知識產權的日常申請流程,并由一定實操經驗。同時有一定法律功底做基礎,可以在不同的知識產權領域迅速學習成長。
3. 大局觀意識。不會被日常繁雜的申請工作迅速淹沒,可以定期從一線工作中總結和沉淀,重新調整方向,配合主管要求,完成階段性目標。
4. 擁有良好的跨部門溝通、協作能力,大量申請工作需要這個崗位架起技術同學與代理所之間的溝通橋梁。
5. 抗壓能力強,能夠應付非常繁瑣和細節的工作,并且始終保持認真細致。
法務專家(商版方向)
任職要求:
1. 獨立處理公司日常的知識產權申請和流程管理。
2. 現有的知識產權進行產品化開發,解決權利狀態的實時監測、知識產權授權許可管理、權利運營管理的產品化建設。
3. 推動公司知識產權創新,包括專利的挖掘和布局引導、原創版權的激勵和保護、海外商標布局等。
4. 推進公司正版化項目,提前防范各類知識產權侵權風險。
5. 負責公司知識產權相關的主動監測和侵權打擊。
6. 及時了解知識產權的法律變動和行業最新動態,對內培訓輸出。
職位要求:
1. 法學本科畢業,碩士學歷優先,持有法律職業資格證書優先。
2. 專業方面,熟悉知識產權的日常申請流程,并由一定實操經驗。同時有一定法律功底做基礎,可以在不同的知識產權領域迅速學習成長。
3. 大局觀意識。不會被日常繁雜的申請工作迅速淹沒,可以定期從一線工作中總結和沉淀,重新調整方向,配合主管要求,完成階段性目標。
4. 擁有良好的跨部門溝通、協作能力,大量申請工作需要這個崗位架起技術同學與代理所之間的溝通橋梁。
5. 抗壓能力強,能夠應付非常繁瑣和細節的工作,并且始終保持認真細致。
公司簡介
小紅書是一個生活方式平臺和消費決策入口,創始人為毛文超和瞿芳。截至2019年7月,小紅書用戶數已超過3億;截至到2019年10月,小紅書月活躍用戶數已經過億,其中70%新增用戶是90后。在小紅書社區,用戶通過文字、圖片、視頻筆記的分享,記錄了這個時代年輕人的正能量和美好生活。小紅書旗下設有電商業務,2017年12月,小紅書電商被《人民日報》評為代表中國消費科技產業的"中國品牌獎" 。
2019年6月,小紅書入選"2019福布斯中國最具創新力企業榜" ;11月,小紅書再次亮相進博會,并將與全球化智庫(Center for China and Globalization,CCG)共同舉辦《新消費--重塑全球消費市場的未來形態》論壇。2020年8月4日,《蘇州高新區·2020胡潤全球獨角獸榜》發布,小紅書排名第58位。
聯系人:達美女士
郵箱:damei@xiaohongshu.com
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編輯:IPRdaily王穎 校對:IPRdaily縱橫君
注:原文鏈接:聘!小紅書招聘「法務專家(專利、商版方向)」(點擊標題查看原文)
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